Mentro Executive
Fortrolig støtte for ledere, eiere og nøkkelpersoner som trenger ro, klarhet og presisjon i krevende situasjoner.
mentro Executive
Du kan kjenne deg igjen i ett eller flere av disse:
Du står i krevende samtaler, konflikter eller beslutninger og trenger klarhet før du handler
Du bærer et stort ansvar og har få steder hvor du kan tenke høyt og snakke helt åpent
Press, indre uro eller mental belastning har bygget seg opp over tid
Du ønsker å stå tydeligere i lederrollen uten å bli hard, defensiv eller miste deg selv
Du står i situasjoner hvor mennesker, omdømme og virksomhetens interesser må ivaretas samtidig
Du ønsker større ro, presisjon og trygghet i egen kommunikasjon
Du står i krevende samtaler eller konflikter og trenger klarhet før du handler
Du bærer mye ansvar og har få steder hvor du kan tenke høyt uten rollekrav
Du kjenner på press, indre trykk eller mental belastning over tid
Du ønsker å stå tydeligere i lederrollen uten å bli hard eller miste deg selv
Du trenger støtte i vanskelige beslutninger der både mennesker og ansvar står på spill
Du vil forstå egne reaksjoner og kommunisere med større ro og presisjon
behov for medietrening og krisekommunikasjon når krisen har kommet til bdriften
behov for berdskapstøtte 24/7for ovennevnte
Noen ganger trenger du ikke flere råd. Du trenger et sted å tenke klart.
Som leder forventes det ofte at du har svarene, beholder roen og tar beslutningene.
Men hvem snakker du helt åpent med når presset øker?
I Mentro Executive møter du en erfaren og uavhengig sparringspartner for refleksjon, klarhet og tydelige valg.
Ingen standardprogrammer. Ingen lederfloskler.
Et personlig møte med utgangspunkt i deg og det du faktisk står i.
Når presset øker, er det ikke alltid tid til å lete etter riktig støtte.
En krevende sak kan når som helst treffe mediehusene, sosiale medier, ansatte, kunder, styre, eiere eller samarbeidspartnere samtidig. Når en leder, virksomhet eller organisasjon havnerunder mediepress som en konsekvens , kan mye skje raskt. Budskap kan misforstås, spørsmål kan komme brått, og stillhet kan tolkes som skyld, usikkerhet eller mangel på kontroll.
I slike situasjoner handler krisekommunikasjon ikke om å «vinne» over pressen. Det handler om å stå stødig, ta ansvar, formidle tydelig og beskytte tilliten til mennesker, virksomhetenedn og dens omdømme.
Mange ledere er faglig sterke, men likevel uvant med kamera, kritiske spørsmål, korte tidsfrister og spissede vinklinger. Da kan kroppen reagere før hodet rekker å tenke klart. Pulsen stiger, stemmen endrer seg, blikket flakker, og budskapet blir uklart. Det er helt menneskelig – og det kan trenes på.
Jeg bistår ledere og nøkkelpersoner med å finne ro, tydelighet og trygghet i møte med krevende kommunikasjonssituasjoner. Gjennom praktisk medietrening, intervjutrening, budskapsarbeid og mental forberedelse jobber vi med hvordan du kan stå mer samlet når presset øker.
I slike situasjoner handler krisekommunikasjon ikke om å «vinne» over pressen. Det handler om å stå stødig, ta ansvar, formidle tydelig og beskytte tilliten til mennesker, virksomhet og omdømme.
Mange ledere er faglig sterke, men likevel uvant med kamera, kritiske spørsmål, korte tidsfrister og spissede vinklinger. Da kan kroppen reagere før hodet rekker å tenke klart. Pulsen stiger, stemmen endrer seg, blikket flakker, og budskapet blir uklart. Det er helt menneskelig – og det kan trenes på.
Jeg har mange års erfaring med å trene opp og bistå toppledere og nøkkelpersoner i forsvaret og på departementsnivå med å finne, samt skape ro, tydelighet og trygghet i møte med krevende medier og kommunikasjonssituasjoner. Gjennom praktisk medietrening, intervjutrening, budskapsarbeid og mental forberedelse jobber vi med hvordan du kan stå mer samlet når presset øker hvorpå du får ut ditt budskap ut på en korrekt og troverdig måte for å minimere skadeomfanget.
måte.
Beredskapspakke ved høyt press
For virksomheter som ønsker ekstra trygghet, tilbyr Mentro Executive en egen beredskapspakke med prioritert tilgang til fortrolig sparring og støtte.
Dette kan være aktuelt ved omstilling, konflikter, medietrykk, varslingssaker, krevende personalsaker eller andre situasjoner der ledere og nøkkelpersoner må stå stødig under press.
Beredskapspakken kan tilpasses virksomhetens behov og kan omfatte prioritert timebestilling, faste oppfølgingssamtaler, akutt sparring og støtte før eller etter krevende møter, beslutninger eller medieeksponering.
Målet er å gi ledere et trygt rom for klarhet, ro og bedre beslutningskraft når situasjonen krever det.
Mentro Executive
Skreddersydd oppfølgning
Mentro Executive gir deg et fortrolig rom for refleksjon, klarhet og støtte når presset er høyt og situasjonene krevende. Målet er ikke bare å forstå mer, men å stå stødigere, tenke klarere og handle med større presisjon.
krisekommunikasjon og medietreningberdskapspakke
Mentro Executive
Jeg arbeider fortrolig, direkte og med utgangspunkt i situasjonen du faktisk står i.
Noen kommer med en krevende beslutning, en konflikt eller en relasjon som har låst seg. Andre står i et vedvarende press og merker at det begynner å påvirke roen, vurderingsevnen eller måten de kommuniserer på.
Hos meg får du et sted hvor du kan tenke høyt, sortere det som skjer og se situasjonen tydeligere før du handler.
Målet er ikke flere modeller eller standardløsninger.
Målet er større klarhet, ro og presisjon når det faktisk gjelder.
Arbeidet er konkret, menneskelig og tilpasset deg, rollen din og ansvaret du bærer.
Denne synes jeg sitter mye bedre. Særlig linjen:
Hos meg får du et sted hvor du kan tenke høyt, sortere det som skjer og se situasjonen tydeligere før du handler. som er kjernen i Mentro Executive.
Om Bent-Ivan Myhre
jeg har mer enn 30 års erfaring fra ledelse, kommunikasjon og arbeid med mennesker i situasjoner preget av press, kompleksitet og høye krav til vurderingsevne.
Bakgrunnen min er fra Forsvaret og næringslivet. Jeg er utdannet fra blant annet Krigsskolen, BI og Universitetet i Bergen, og har hatt leder- og undervisningsroller på høyt nivå i Forsvaret.
Gjennom karrieren har jeg blant annet vært rådgiver for tre sittende forsvarssjefer, arbeidet tett mot politisk ledelse i Forsvarsdepartementet og gitt lederstøtte til sjefer i Forsvarets spesialstyrker.
Jeg har også ledet internasjonale team i krigs- og konfliktområder, der ro, tydelighet, kommunikasjon og gode beslutninger ikke bare var ønskelig, men avgjørende.
I dag kombinerer jeg denne erfaringen med videreutdanning innen menneskelig utvikling, emosjonell intelligens og endringsarbeid. Dette gir meg en unik kombinasjon av operativ erfaring, lederforståelse og innsikt i hva som skjer med mennesker når presset øker.
Står du i en krevende situasjon og ønsker en erfaren, uavhengig sparringspartner, er du velkommen til å ta kontakt. En uforpliktende avklaringssamtale gir oss mulighet til å se nærmere på situasjonen din og vurdere om Mentro Executive er riktig støtte for deg. velkommen.